皆さん今晩は、代表の前田です。
今日はそれなりに動き回って疲れました。
さて、今日のテーマは「目安」です。
皆さんは作業量を鑑みて自分の一日の作業時間に目安を立てることができますか？
私は正直、そのあたりの見立てがあまり得意ではありません。
もっと時間がかかるだろうと思ったことが比較的短時間で終わったり、逆にすぐ終わるだろうと思ったことが、一昼夜かけても終着点さえ見えないなんてことも。
でも人を雇用する立場になれば、自然と相手の力量に合わせて一日で一区切りつく仕事を割り振る必要が生まれます。
勿論自発的に仕事を見つけて、生産性を高めてくれる従業員がいれば幸運ですが、大抵は何かしらかけているものです。
基準を高く設定すればそれだけ人に厳しくなりますし、低く設定すれば生産的な人間は揃いません。
人の力量の目安を知ることは、人の管理の第一歩でもあります。
ではでは
ゲームテスターの仕事、日本じゃないから作業が終わらなくても時間が来れば仕事終了なんだけど、終わってない作業がその後どうなってるのか本当に謎。
私の場合は、連絡を回して誰かに引き継いだと思った仕事が一週間手付かずなんてこともあった。
結局自分で終わらせた。