皆さん今晩は、代表の前田です。
まとまった事務作業という感じでしたが、数が増えると大変です。
さて、今日のテーマは「指導」です。
人にモノを教えるのは大変です。
それこそ、教えること自体がビジネスになることもあるくらい教えるというのは高度なものなのです。
にも拘らず、一部の職場では教えた経験のない人が新人に仕事を教えるという非効率的なOJTが存在しています。
経験者であることは教える上で必要な要素ではありますが、十分な要素ではありません。
極端に言えば、優れた選手は優れたコーチとは限らないということです。
というわけで、研修も指導のプロにお任せするといった効率化が図られていることでしょう。
勿論教わったからといってすぐ即戦力として使えるようになるかと言われると別問題なのですが。
ではでは
あきちゃん教えるの下手なのに先生目指してるってホント?
自分のいいところが見つからないなら、自分がやってて楽しいと思えることを考えるよね。
わいわいやるのは楽しい。